2011年12月28日，我院護(hù)理部選派男護(hù)士2名參加了南方醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院主辦的第二屆男護(hù)士高峰論壇與職業(yè)禮儀培訓(xùn)班。

       越來(lái)越多的男護(hù)士加入我們的護(hù)士隊(duì)伍，男護(hù)士的培訓(xùn)與合理使用，對(duì)我們?nèi)匀皇莻€(gè)盲區(qū)。由于傳統(tǒng)觀念的影響，男護(hù)士并不為大多數(shù)人所接受。但男護(hù)士的優(yōu)勢(shì)正被越來(lái)越多的護(hù)理管理者所青睞。他們沒(méi)有孕期、產(chǎn)假、哺乳期的繁瑣，他們的理性思維在處理突發(fā)事件時(shí)更顯優(yōu)勢(shì)，在處理各種高科技的儀器時(shí)比女護(hù)士更得心應(yīng)手。

      男護(hù)士將需要更多的發(fā)展空間，讓他們發(fā)揮性別優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)專(zhuān)業(yè)建設(shè)，凝聚團(tuán)隊(duì)力量，護(hù)理管理者要幫助男護(hù)士做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，關(guān)注男護(hù)士的成長(zhǎng)，以促進(jìn)整個(gè)護(hù)士隊(duì)伍的和諧發(fā)展。